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27 de agosto de 2026

Cotrisoja reforça cultura cooperativista em ano dedicado ao fortalecimento da identidade

O cooperativismo brasileiro dedica 2026 ao fortalecimento de um de seus principais diferenciais: a cultura cooperativista. A iniciativa, conduzida pelo Sistema OCB por meio do Ano da Cultura Cooperativista, propõe ampliar o debate sobre identidade, valores e práticas que caracterizam o modelo cooperativo, com ações voltadas especialmente aos eixos de legado, educação cooperativista e sucessão.

A mobilização busca fortalecer a cultura do cooperativismo como parte da estratégia de crescimento e competitividade das cooperativas. Entre as iniciativas previstas pelo Sistema OCB estão ações de formação e engajamento, a Pesquisa Nacional de Cultura Cooperativista, a estruturação de grupos de trabalho e o desenvolvimento de novas soluções para apoiar as cooperativas na disseminação de seus princípios e valores.

O tema ganhou destaque nacional durante a Semana de Competitividade 2026, realizada em Brasília, que reuniu cooperativistas de diferentes regiões do país para discutir os desafios de preservar a identidade do movimento diante das transformações dos mercados e da sociedade.

Na Cotrisoja, o Ano da Cultura Cooperativista coincide com um marco importante da sua trajetória. Em 2026, a cooperativa celebra 60 anos de atuação, reforçando a relação entre a história construída desde a sua fundação e os desafios de preparar a organização para os próximos ciclos.

Para o presidente da Cotrisoja, Cristiano Scher, a valorização da cultura cooperativista está diretamente relacionada à preservação da identidade da cooperativa e à sua capacidade de continuar evoluindo. “A Cotrisoja completa 60 anos em um momento muito significativo para o cooperativismo brasileiro. Temos uma história construída por muitas pessoas, a partir da confiança, da participação e do trabalho conjunto. Celebrar a nossa trajetória também significa olhar para frente e garantir que os valores que nos trouxeram até aqui continuem presentes nas decisões e nas relações que construiremos para o futuro. Crescer, inovar e ampliar nossos negócios é fundamental, mas sem perder a essência que nos une e que dá sentido à nossa existência como cooperativa”, afirma.

A cultura cooperativista está presente na relação entre cooperativa e associados, na participação nas decisões, no desenvolvimento de soluções e na construção de resultados que buscam fortalecer, ao mesmo tempo, os negócios e as regiões onde a organização está inserida. Nesse processo, o desafio apontado pelo Ano da Cultura Cooperativista é manter os valores que caracterizam o modelo cooperativo como parte da estratégia para o futuro.

Segundo o presidente, esse compromisso também envolve a preparação das novas gerações e a transmissão do conhecimento construído ao longo da trajetória da cooperativa. “Uma cooperativa não é construída apenas com estruturas e investimentos. Ela é construída por pessoas. Por isso, falar em cultura cooperativista é falar sobre pertencimento, conhecimento, participação e continuidade. Precisamos preservar a nossa história, valorizar quem ajudou a construí-la e, ao mesmo tempo, preparar as novas gerações para dar sequência a esse trabalho, com novos conhecimentos, novas ideias e a mesma compreensão sobre a força da cooperação” encerra o dirigente.

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